为顺利推进国税地税征管体制改革，贯彻落实总局王军局长“改革推进一步、培训跟进一层”的要求，做好改革期间的干部教育培训工作，句容市税务局精心制定本级培训计划，并从本周开始按计划组织开展，充分发挥教育培训先导性、基础性和战略性作用，为改革提供人才保障和智力支持。第一阶段将对增值税、消费税、个人所得税、土地增值税四个原国地税分别征收的主税种业务知识开展集中培训，每个税种设置6-8个课时，授课老师采取外聘内选相结合的方式，并做好参培人员统计、培训保障等工作，加强培训纪律执行。

　　一是突出协调共进。与总局、省市局培训协调推进，同步组织实施，注重延伸拓展和深化结合，提升培训工作综合实效。

　　二是突出补差找齐。培训的税种和参培人员确定上注重交叉和青年干部重点培养，一方面补齐业务知识短板，另一方面更加关注青年干部业务的全知全会，提升干部业务全面性。

　　三是突出实务实例。培训课程内容注重业务理论与实务实例相结合，加深参培人员对业务知识的理解，提升干部的实际应用能力。