广陵区局四举措加强作风建设常态化管理

发布时间:2019-08-19 10:54访问次数:来源: 扬州办公室字体:[ 大 ][ 中 ][ 小 ]打印本页正文下载

加强作风建设是从严治党的治本之策,作风建设非一日之功,须一以贯之。广陵区局坚持问题导向,采取有效措施,加强作风建设常态化管理。

一是抓学习研讨。充分利用“党员统一活动日”组织广大干部认真学习领会习近平总书记系列重要讲话精神,尤其是关于党风廉政建设的系列重要论述,深刻把握其中所蕴含的立场观点方法,通过撰写学习心得、研习讨论等形式,真正把党的作风建设要求落实到一言一行、一举一动上来。

二是抓警示教育。定期通过内网梳理发布上级有关作风建设的最新动态、廉政规定及中纪委、总局通报的违反中央八项规定精神的典型案例,发放《税务系统警示教育案例选编》读本到各支部组织学习教育,以人为镜、以案明纪、以案促改,引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

三是抓作风检查。由人教股、纪检组等相关部门组成作风建设检查小组,开展作风建设周周查工作,重点检查上下班秩序和工作纪律的执行情况,确保检查纵向到底、横向到边、覆盖全员。

四是抓执纪问责。对日常检查发现的问题,进行问责,及时约谈单位负责人,充分履行“第一责任人”职责,要求单位负责人抓紧各自的“指挥棒”,牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓是失职、抓不好是渎职”的意识,坚持有纪必依、执纪必严、违纪必究的常态化管理,真正做到真管真严、敢管敢严、长管长严。


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