在2019年昆山市总工会组织的职工之家品牌创建活动中，昆山市局工会经过考核验收，被评为昆山市“职工之家”示范点。

昆山市局工会成立一年多来，坚持“党建带工建”工作模式，把习近平总书记重要讲话精神、中国工会十七大精神和上级决策部署贯彻落实到工会工作的各个方面，切实增强昆山税务系统的动力与活力。

一是建设职工之家“主阵地”。组建书法、瑜伽、太极、乒乓球、羽毛球、篮球、足球、摄影、歌咏等九个兴趣小组，每周定期开展活动。局内设有篮球场、瑜伽馆、乒乓球室等场地，外租羽毛球、足球等场地，给干部职工下班后提供充足丰富的运动场所。

二是当好干部职工“娘家人”。2019年度对干部职工生病住院、亲属过世、生育结婚等第一时间上门慰问共计77次，定期摸排、及时更新困难职工家庭实际情况，向全系统46位困难职工送上春节的温暖。为干部职工量身定制心理讲座，增强职工的抗压能力、适应能力与创造能力，切实提高队伍的综合素养。

三是建功立业彰显“新作为”。组建昆山市税务系统职工志愿者分会，开展市北村“农家书屋”赠书、昆山市琼花助困中心的困境儿童编织围脖等多项志愿活动。组织全系统50位职工参加义务献血，被昆山市政府授予“昆山市无偿献血先进集体”。配合人教、纳服等部门积极开展技能竞赛，实现工作学习“两不误，两促进”，营造比学赶超的良好氛围。

昆山市局工会将以创建工作为契机，紧跟时代发展、紧扣中心任务、紧贴职工需求，坚持稳中求进、改革创新，不忘建会建家初心，牢记工会职责，把职工之家建成勇于担当的忠诚之家、凝心聚力的筑梦之家、情系职工的幸福之家、生机勃勃的活力之家，不断开拓我局工会工作新局面。